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评价组织管理系统功能模块
解放管理烦恼,体验系统功能模块的便捷操作
员工信息管理
用于管理和维护员工的基本信息,包括个人信息、工作经历、教育背景等。
岗位职责定义
用于定义和管理各个岗位的职责和工作任务,确保员工明确职责和工作内容。
绩效考核管理
用于设置和管理绩效考核指标,对员工进行绩效评估和考核,促进员工个人和组织整体绩效提升。
薪酬福利管理
用于管理员工的薪酬福利,包括工资结构、薪酬调整、奖金分配等,确保公平合理的薪酬制度。
培训开发管理
用于规划和管理员工的培训和发展计划,包括培训需求调查、培训计划制定、培训资源管理等。
招聘与人才储备
用于管理招聘流程和人才储备,包括职位发布、简历筛选、面试安排等。
绩效激励方案
用于制定和管理绩效激励方案,包括绩效奖金、晋升机制、激励措施等,提高员工积极性和凝聚力。
离职管理
用于处理员工离职手续,包括离职申请、离职面谈、离职手续办理等,确保离职流程规范和有序。
考勤管理
用于记录和管理员工的考勤情况,包括请假、加班、迟到等,提供准确的考勤数据。
组织架构管理
用于维护和管理组织的架构和层级关系,包括部门设置、岗位层级、上下级关系等。
绩效报表分析
用于生成和分析绩效报表,包括绩效评估结果、绩效指标达成情况等,提供决策支持和优化建议。
员工自助服务
用于提供员工自主操作的服务功能,包括请假申请、个人信息维护、薪酬查询等。
安全权限管理
用于管理系统的安全权限,包括角色权限设置、用户权限分配等,保障系统数据的安全性和保密性。
绩效奖励管理
用于管理绩效奖励和激励措施,包括奖励申请、奖金发放、激励方案落实等。
组织文化建设
用于推动和管理组织文化建设,包括价值观宣传、员工活动组织等,增强组织凝聚力和员工归属感。
评价组织管理系统App
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绩效考核
用于管理组织内部员工的绩效考核,可以查看考核情况,记录考核信息。
员工管理
用于管理组织内部员工信息,可以添加、修改、删除员工信息。
部门管理
用于管理组织内部部门信息,可以添加、修改、删除部门信息。
岗位管理
用于管理组织内部岗位信息,可以添加、修改、删除岗位信息。
员工考勤
用于记录员工的考勤情况,可以查看考勤记录,记录考勤信息。
权限管理
用于管理用户权限,可以设定用户权限,实时监测权限使用情况。
投诉处理
用于处理员工的投诉情况,可以查看投诉情况,解决投诉问题。
消息中心
用于发布和管理公司的新闻公告,可以发布新闻公告,实时查看新闻动态。
产品子系统统一管理
整合一体,高效管理
用户管理子系统
用户管理子系统是组织管理系统的核心子系统之一,主要负责管理系统中的用户信息,包括用户的注册、登录、权限管理等功能。通过用户管理子系统,可以方便地对用户进行身份认证和授权,确保系统的安全性和数据的完整性。
组织架构管理子系统
组织架构管理子系统是用于管理组织内部的人员、部门、岗位等信息的子系统。它提供了组织结构图的展示和编辑功能,可以实时反映组织的层级结构和人员分布情况。通过组织架构管理子系统,可以方便地查看和管理组织内部的人员信息,提高组织的运行效率。
考勤管理子系统
考勤管理子系统是用于管理组织内部员工的考勤情况的子系统。它提供了员工考勤记录的录入、查询和统计功能,可以方便地管理员工的出勤、迟到、早退等情况。通过考勤管理子系统,可以实时监控员工的考勤情况,提高员工的工作纪律和管理效率。
绩效管理子系统
绩效管理子系统是用于评估和管理组织内部员工绩效的子系统。它提供了绩效目标的设定、绩效评价的录入和绩效报表的生成等功能,可以全面地评估员工的工作表现和贡献。通过绩效管理子系统,可以有效地激励员工的积极性和促进组织的发展。
培训管理子系统
培训管理子系统是用于组织内部员工培训管理的子系统。它提供了培训计划的制定、培训资源的管理和培训效果的评估等功能,可以方便地安排和管理员工的培训活动。通过培训管理子系统,可以提高员工的职业素养和技能水平,提升组织的竞争力。
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